ACTA  DE LA  SESIÓN  EXTRAORDINARIA DEL AYUNTAMIENTO DE  LA NAVA DE SANTIAGO, CELEBRADA el  25  de  junio  de 2015
Hora de celebración:  20.30 horas
Lugar:  Casa Consistorial de LA NAVA DE SANTIAGO
Tipo de Sesión: EXTRAORDINARIA	Convocatoria: PRIMERA

En  La Nava de Santiago a  25  de junio de 2.015.  Siendo las 20.30 horas del día  indicado, se reúnen en el Salón de Pleno del Ayuntamiento los señores concejales anteriormente mencionados, asistidos por el Sr. Secretario D. RAFAEL ESCRIBANO MEDIERO, con la finalidad de celebrar sesión  extraordinaria  del Ayuntamiento de La Nava de Santiago,  para la que habían sido previamente convocados.

PUNTO PRIMERO.- LECTURA Y APROBACION SI PROCEDE DEL ACTA DE LA SESION ANTERIOR.-

Declarada abierta la sesión, el Señor Presidente pregunta a los señores reunidos si existe alguna objeción al  borrador  del acta de constitución de fecha 13 de junio de 2015.

Dª Mª Ángeles Cortés Sánchez, manifiesta que existen 2 errores de transcripción en la misma:

El primero cuando se da cuenta del Acta de proclamación de candidatos electos emitida por la Junta Electoral de Zona de Mérida con fecha  05 de junio de 2015, donde dice ……..Mª Ángeles Cortes Rueda……, debe decir Mª Ángeles Cortes Sánchez. 

Y el segundo error a la finalización del acta, donde dice……con el VºBº de la Sra. Alcaldesa…… debe decir el Sr. Alcalde.

A continuación, es sometido a la aprobación de los señores asistentes los borradores  de dichas actas, acordando aprobarlas por unanimidad.

PUNTO SEGUNDO.- PERIODICIDAD SESIONES PLENARIAS

Considerando que de conformidad con lo dispuesto por la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local,  el Pleno  puede celebrar sesiones ordinarias y extraordinarias, teniéndose que celebrar las sesiones ordinarias del Pleno con la periodicidad mínima establecida  en el artículo 46.2. a) de la Ley 7/85, de 2 de abril, antes citada, como mínimo cada tres meses.

Por todo ello, esta Alcaldía, de conformidad con lo dispuesto por el artículo 38 del Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales,  en concordancia con el artículo 46.2. a) de la Ley 7/85, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, en su redacción actual,  propone al Pleno del Ayuntamiento establecer que las sesiones ordinarias del Pleno de la Corporación, tengan lugar con carácter  TRIMESTRAL.

Debatido el asunto la Corporación acuerda por unanimidad realizar sesiones ordinarias del Pleno Municipal una vez al trimestre, los meses: enero-abril-julio- octubre.-

PUNTO TERCERO.- CREACION Y COMPOSICION COMISIONES INFORMATIVAS.-

Para su acomodación a lo dispuesto en el artículo 20 de la Ley 11/99, de 21 de abril, el sr. alcalde propone al Pleno el cese de la Comision Informativa actualmente constituidas y la creación de la que seguidamente se enumera, con la denominación que se indica, para el estudio e informe de los asuntos que correspondan al Pleno o que otros órganos municipales puedan remitirles:

- Comisión de Hacienda.

Nº de miembros que han de formar parte de las mismas: tres.

El Pleno, previa deliberación y  por  unanimidad, aprueba la creación de la Comisión  de Hacienda, con la siguiente composición:

Comisión de Hacienda:

Amelia Giraldo Santisteban (presidenta) Emiliano Cortes Rueda (suplente)

José del Pozo Corcho

Patricia Sánchez Casado

PUNTO CUARTO.- NOMBRAMIENTO REPRESENTANTES ORGANOS COLEGIADOS:

Por la Alcaldía se propone nombrar, de entre los Concejales que componen la Corporación, los representantes que se citan en los siguientes órganos colegiados:

1.-Mancomunidad de Lacara-Los Baldíos:

D. Emiliano Cortes Rueda (representante elección del Presidente), Patricia Sánchez Casado ( Suplente elección del Presidente)José  Sánchez Infante (vocal suplente).

2.-Consejo Escolar: Dª Patricia Sánchez Casado.

3.-Adecom Lacara: D. Emiliano Cortes Rueda. Suplente Amelia Giraldo Santisteban

Sometido el asunto a votación se acuerda por  unanimidad, el nombramiento de los concejales propuestos como representantes de la Corporación en los órganos colegiados  mencionados.

PUNTO QUINTO.- RESOLUCIONES DE LA ALCALDIA

Se da lectura  al decreto del  Sr. Alcalde  en los siguientes términos:  

DECRETO

En cumplimiento de lo previsto en el Artículo 20 de la Ley 7/1.985 y desarrollado en el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales, corresponde a esta Alcaldía proponer el nombramiento de  los  Tenientes  Alcalde y concejales delegados:

A la vista de lo preceptuado en los artículos 20, 21 y 23 de la repetida Ley, y artículos 38, 112 y siguientes del Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales vigente, vengo en Decretar:

A) Para la sustitución de esta Alcaldía en los casos vacante, ausencia o enfermedad, nombro como Teniente de Alcalde a los siguientes Concejales: D. AGUSTIN GARCIA RUEDA (1º), y  Dª AMELIA GIRALDO SANTISTEBAN (2º).

B) Delego en favor de los Concejales miembros del Grupo Político P.P. las concretas atribuciones siguientes:

• AMELIA GIRALDO SANTISTEBAN: Asociaciones, Desarrollo Local, Nuevas Tecnologías y Transparencia.
• AGUSTÍN GARCÍA RUEDA: Agricultura, Deporte y Cultura.
• PATRICIA SANCHEZ CASADO: Festejos, Medio Ambiente, Juventud y Bienestar Social.

• JOSÉ SANCHEZ INFANTE: Empleo, Obras y Urbanismo. 

PUNTO SEXTO.- NOMBRAMIENTO TESORERO MUNICIPAL

Por la Alcaldía, de conformidad con lo establecido en el artículo 92.4 de la Ley 7/85 de 2 abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local y artículo 2f) del Real Decreto 1732/19994 de 29 de julio, se propone nombrar como tesorera municipal a la concejala, Dª AMELIA GIRALDO SANTISTEBAN y (suplente) PATRICIA SANCHEZ CASADO.

Sometido el asunto a votación se acuerda por unanimidad absoluta : Nombrar como tesorera municipal a Dª AMELIA GIRALDO SANTISTEBAN y (suplente) PATRICIA SANCHEZ CASADO,  eximiéndole de la prestación de fianza que establece el artículo 164.2 del Real Decreto Legislativo 781/86 de 18 abril  mediante  la asunción del Ayuntamiento de la Póliza del Seguro por responsabilidad Civil.

El nombramiento tendrá una duración de 4 años (legislatura) y mientras no se acuerde otra cosa por parte de esta Corporación. 

PUNTO SEPTIMO.- CONSTITUCION GRUPOS POLITICOS (portavoz)

PUNTO SEPTIMO.- CONSTITUCION GRUPOS POLITICOS (portavoz)

Conforme a lo dispuesto en el art. 23 y s.s del R.O.F, se constituyen los siguientes Grupos Municipales:

GRUPO POLITICO PSOE-UEN

- D. AGUSTIN GARCIA RUEDA (portavoz)

- EMILIANO CORTES RUEDA

- Dª AMELIA GIRALDO SANTISTEBAN

- D. JOSE SANCHEZ INFANTE

- Dª PATRICIA SANCHEZ CASADO

GRUPO POLITICO P.P

- D. JOSE DEL POZO CORCHO (portavoz)

- Dª MARIA ANGELES CORTES SANCHEZ

- D. AGUSTIN RUEDA GIRALDO

- D. JOSE ANDRES CASILLAS RAMOS

PUNTO OCTAVO.- CREACION Y COMPOSICION JUNTA DE GOBIERNO LOCAL. .

El Sr. alcalde, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.b) de la Ley 7/85 de 2 abril y artículo 35.2.b) del Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales,  propone al Pleno Municipal la  creación de la  Junta de Gobierno Local, con  la finalidad de  agilizar en la mayor medida posible la gestión de los asuntos municipales.

Sometida a votación la propuesta de la Alcaldía, se acuerda por unanimidad la creación de la  Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de La Nava de Santiago, con las siguientes competencias delegadas:

1. Las competencias propias de la alcaldía.
2. Las enunciadas en el apartado 22.2 de la LRBRL, salvo las citadas en el apartado 2, letras a), b), c), d), e), f), g), h), i), j), l) y p),

*.- Una vez aprobada la Junta de Gobierno Local, el Sr. alcalde da cuenta de lo siguiente:

1º) Concejales que formarán parte de  la Junta de Gobierno:

- D. EMILIANO CORTES RUEDA (presidente)

- Dª AMELIA GIRALDO SANTISTEBAN

- D. JOSE SANCHEZ INFANTE

- Dª PATRICIA SANCHEZ CASADO

PUNTO NOVENO.- INDEMNIZACION ORGANOS  COLEGIADOS.-

Considerando lo establecido en el artículo 75 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, en su redacción dada por la Ley 11/1999 de 21 de abril,

Visto el informe de secretaria sobre las modificaciones introducidas en la LRBRL, por ley 11/1999 de 21 de abril sobre el percibo de indemnizaciones de concejales que no ejercen sus cargos en régimen de dedicación exclusiva o parcial

Y de conformidad con la propuesta de la Alcaldía, el Pleno, por unanimidad:    

ACUERDA: 

PRIMERO. Aprobar el siguiente régimen de indemnizaciones de los miembros de la Corporación:

1. Indemnizaciones por asistencia a sesiones Junta de Gobierno:…20 €/sesión

2. Indemnizaciones por asistencia a sesiones del Pleno:………………35 €/sesión

 

PUNTO DECIMO.- REGIMEN DEDICACION ALCALDIA (retribuciones)

El Sr. alcalde propone al pleno corporativo su disponibilidad para que el ejercicio de su cargo lo desarrolle a través de una dedicación exclusiva a jornada completa.

La propuesta sobre las retribuciones del cargo ascenderían a 1.100 €/mensuales, liquidas, con 14 pagas.

El Sr. alcalde, manifiesta que dicho sueldo supone una rebaja del  15 % con respecto al sueldo de la anterior alcaldesa.

Finalmente:

Considerando lo establecido en el artículo 75 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, en su redacción dada por la Ley 11/1999 de 21 de abril,

Y de conformidad con la propuesta de la Alcaldía, el Pleno, por  mayoría absoluta, tras la abstención del Grupo Político P.P,   

ACUERDA: 

PRIMERO. Aprobar el régimen de dedicación exclusiva de la alcaldía, en jornada completa, con unas retribuciones liquidas  de 1.100 € mensuales, distribuidas en 14 pagas.

Y no habiendo más asuntos en el orden del día, la Presidencia levantó la sesión siendo las  20.45 h, extendiéndose la presente acta con el Visto Bueno del Sr. Alcalde, de lo que yo el Secretario, DOY FE.

ACTA  DE LA  SESIÓN  CONSTITUTIVA DEL AYUNTAMIENTO DE  LA NAVA DE SANTIAGO, CELEBRADA el  13  de  junio  de 2015
Hora de celebración:  10.00 horas
Lugar:  Casa Consistorial de LA NAVA DE SANTIAGO
Tipo de Sesión: EXTRAORDINARIA	Convocatoria: PRIMERA

En  La Nava de Santiago a  13  de junio de 2.015.  Siendo las 10,05 horas del día  indicado, se reúnen en el Salón de Pleno del Ayuntamiento los señores concejales anteriormente mencionados, asistidos por el Sr. Secretario D. RAFAEL ESCRIBANO MEDIERO, con la finalidad de celebrar sesión  Constitutiva  del Ayuntamiento de La Nava de Santiago,  para la que habían sido previamente convocados.

PUNTO PRIMERO.- CONSTITUCION CORPORACION MUNICIPAL DE LA NAVA DE SANTIAGO Y ELECCION DE ALCALDE/SA.

Es objeto de la reunión la celebración de la sesión constitutiva de la Corporación de La Nava de Santiago y la elección de Alcalde, conforme a lo establecido en los artículos 195 y 196 de la Ley Orgánica 5/1985, de 19 de Junio, del Régimen Electoral General (LOREG), el artículo 37 del Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales, aprobado por el Real Decreto 2.568/1986, de 28 de noviembre.

Declarada abierta y pública la sesión, se da comienzo a la misma pasándose a tratar los asuntos del orden del día, siendo las actuaciones que se desarrollan las  siguientes:  

1. CONOCIMIENTO DE LA NORMATIVA APLICABLE

Se da cuenta  del Acta de proclamación de candidatos electos emitida por la Junta Electoral de Zona de Mérida con fecha  05 de junio de 2015, de la que se desprende que han sido proclamados Concejales del Ayuntamiento de  La Nava de Santiago las personas  siguientes:

MARIA ANGELES CORTES SANCHEZ	PP
AGUSTIN RUEDA GIRALDO	PP
JOSE DEL POZO CORCHO	PP
JOSE ANDRES CASILLAS RAMOS	PP
EMILIANO CORTES RUEDA	PSOE
AMELIA GIRALDO SANTISTEBAN	PSOE
JOSE SANCHEZ INFANTE	PSOE
AGUSTIN GARCIA RUEDA	UEN
PATRICIA SANCHEZ CASADO	UEN

2. CONSTITUCIÓN DE LA MESA DE EDAD.

De acuerdo con lo establecido en el artículo 195 de la LOREG, se  procedió a constituir la Mesa de Edad integrada por los elegidos de mayor y menor edad, que resultan ser, respectivamente, D. JOSE DEL POZO CORCHO, que actúa como Presidente y Dª PATRICIA SANCHEZ CASADO, que actúa como vocal.

3. COMPROBACIÓN DE CREDENCIALES

A continuación por parte de la Mesa se procedió  a comprobar las credenciales presentadas y las acreditaciones de la personalidad de los concejales electos, con base a las certificaciones remitidas por la Junta Electoral de zona.

4. CUMPLIMIENTO DE REQUISITOS PARA LA TOMA DE POSESIÓN DE CARGOS DE CONCEJAL

Se dio cuenta de que la totalidad de los Concejales electos han formulado ante la Secretaría la declaración sobre causas de posible incompatibilidad y actividades que proporcionan o pueden proporcionar ingresos económicos y declaración sobre sus bienes patrimoniales, de conformidad y en cumplimiento de lo previsto en el artículo 75 de la Ley 7/1985, de 2 de abril reguladora de las bases del régimen local, las cuales se inscribirán en los correspondientes Registros de Intereses constituidos en el Ayuntamiento.

4.2. Juramento o promesa de cumplimiento de las obligaciones del cargo.

Acto seguido y dando cumplimiento a lo establecido en el artículo 108.8 de la Ley Orgánica del Régimen Electoral General, se procedió a llamar a los proclamados  concejales-electos , al objeto de que individualmente formulen el preceptivo juramento o promesa de “cumplimiento fiel de las obligaciones del cargo de Concejal .

5. CONSTITUCIÓN DE LA CORPORACIÓN

Una vez que todos los concejales-electos han  tomado formalmente posesión de sus cargos de Concejal y comprobándose que concurren en la sesión la mayoría absoluta de los Concejales electos, la Mesa, a través de su Presidente, procedió a declarar constituida la Corporación municipal  de  La Nava de Santiago, de conformidad con lo establecido en el artículo 195.4 de la LOREG. 

6. ELECCIÓN DE  ALCALDE/SA

Acto seguido  se procedió a la elección de Alcalde/sa del Ayuntamiento de La Nava de Santiago, teniendo en cuenta  que de  acuerdo con lo establecido en el artículo 196 de la Ley  Orgánica del Régimen Electoral General, pueden ser candidatos los Concejales que encabecen sus correspondientes listas, siendo proclamado el que obtenga la mayoría absoluta de los votos, y si ninguno obtiene dicha mayoría, será proclamada Alcaldesa la Concejala que encabeza la lista  del Partido Popular, ya que ha sido la que ha obtenido mayor número de votos en el municipio.

Una vez preguntado, quienes de los concejales que encabezan las correspondientes listas electorales se postulan como candidatos a la elección de Alcalde,  presentaron candidatura los siguientes cabezas de lista,

- Dª Mª ANGELES CORTES SANCHEZ cabeza de la lista electoral del P.P.

- D. EMILIANO CORTES RUEDA cabeza de la lista electoral del PSOE.

Una vez realizada la votación secreta, se procedió al escrutinio de los votos emitidos, arrojando el siguiente resultado:

- Dª . MARIA ANGELES CORTES  SANCHEZ…...........  4 votos

- D. EMILIANO CORTES RUEDA………….……… 5 votos

7. PROCLAMACIÓN DE ALCALDE

Visto el resultado del escrutinio de los votos emitidos para la elección de Alcalde, es proclamado Alcalde  del Ayuntamiento de La Nava de Santiago D. EMILIANO CORTES RUEDA, por ser el candidato que ha obtenido la mayoría absoluta de los votos de los concejales, de conformidad con lo previsto en el artículo 196 de la LOREG, procediendo a continuación a prestar juramento del cargo.

Finalmente, una vez cumplidos todos los requisitos legales, D. EMILIANO CORTES RUEDA  toma posesión del cargo de Alcalde del Ayuntamiento La Nava de Santiago pasando a presidir la Corporación. A continuación el nuevo alcalde toma la palabra :

Buenos dias, compañeros de Corporación, señor secretario, funcionario, trabajadores

municipales, familiares, amigos y amigas.

Cervantes puso en palabras de Don Quijote:

"Hoy es el día más hermoso de nuestra vida, querido Sancho;

Los obstáculos más grandes, nuestras propias indecisiones;

Nuestro enemigo más fuerte, el miedo al poderoso y a nosotros mismo;

La cosa más fácil, equivocarnos;

La más destructiva, la mentira y el egoísmo;

La peor derrota, el desaliento;

Los defectos más peligrosos, la soberbia y el rencor;

Las sensaciones más gratas, la buena conciencia, el esfuerzo para ser mejores sin

ser perfectos, y sobre todo, la disposición para hacer el bien y combatir la injusticia

donde quiera que este"

Hace unos instantes, he tomado posesión como alcalde de este municipio, La Nava de Santiago. Para mí es un honor y un orgullo, a la vez que una gran responsabilidad representar a todos mis vecinos sin excepción alguna, trabajar por ellos y por mi pueblo, para seguir engrandeciendo La Nava y mejorar el bienestar de sus vecinos.

A partir de hoy comienza una nueva etapa en el Ayuntamiento, una etapa de diálogo y consenso con todos los grupos que componen este Ayuntamiento, desde aquí les tiendo la mano a todos los grupos, para que sea una legislatura tranquila, en la que se haga una oposición constructiva, nunca destructiva, y en la que entre todos consigamos hacer de La Nava un municipio mejor.

También deseo manifestar en este acto la máxima consideración hacia los miembros de la corporación saliente ya que sin duda, han ejercido el cargo con la dedicación y esfuerzo para conseguir lo mejor para La Nava.

Mi agradecimiento personal al representante de U.E.N, Agustín García y a todos sus compañeros, por facilitar este acuerdo, que estoy seguro que será fructífero y duradero, asegurando la estabilidad de nuestro municipio.

Se ha respetado la voluntad de los 340 votantes de ambas formaciones, que querían un Gobierno en La Nava de izquierda, muchas gracias a todos ellos.

También mi agradecimiento a todas las personas de mi partido militantes y simpatizantes, a mis hijos, mi familia, un recuerdo muy especial para mis padres que por distintas circunstancias hoy no pueden estar aquí acompañándome, sin ellos esto no hubiera sido posible y a todas las personas que me quieren, la felicidad que hoy siento quiero compartirla con todos ellos.

Por último, deciros que os prometo: Trabajo, Humildad, Responsabilidad, Honestidad y Transparencia. Lo demás vendrá solo. Muchas gracias.

Y no habiendo más asuntos en el orden del día, la Presidencia levantó la sesión siendo las  10.25 h, extendiéndose la presente acta con el Visto Bueno del Sr. Alcalde de lo que yo el Secretario, DOY FE.

ACTA  DE LA  SESIÓN  ORDINARIA DEL AYUNTAMIENTO DE  LA NAVA DE SANTIAGO, CELEBRADA el  10 de junio  de 2015
Hora de celebración:  13,30horas
Lugar:  Casa Consistorial de LA NAVA DE SANTIAGO
Tipo de Sesión: EXTRAORDINARIA	Convocatoria: PRIMERA

En  La Nava de Santiago a  10 de junio  de 2.015.  Siendo las  13,30 horas del día  indicado, se reúnen en el Salón de Pleno del Ayuntamiento los señores concejales anteriormente mencionados, asistidos por el Sr. Secretario D. RAFAEL ESCRIBANO MEDIERO, con la finalidad de celebrar sesión  extraordinaria  del Ayuntamiento de La Nava de Santiago,  para la que habían sido previamente convocados.

PUNTO UNICO.-  APROBACION ACTAS ULTIMAS SESIONES DE LA LEGISLATURA 2011/ 2014.-

Declarada abierta la sesión, la Sra. alcaldesa pregunta a los señores reunidos si existe alguna objeción a los  borradores  de las actas de fecha 29 de abril y 19 de mayo de 2015.

A continuación, es sometido a la aprobación de los señores asistentes los borradores  de las actas de fecha 29 de abril y 19 de mayo de 2015, acordando aprobar por unanimidad, con las siguientes salvedades:

D. Emiliano Cortes Rueda con respecto al punto 3 de la sesión de fecha 29 de abril, sobre la elección del Juez de Paz manifiesta que dicho acuerdo no fue aprobado por unanimidad, sino con el voto en contra del PSOE. El Sr. Secretario manifiesta que se ha tratado de un error de transcripción.

Con respecto al punto 5º sobre la aprobación de la Cuenta General el Sr. Secretario también aclara que se ha debido a un error, ya que la misma fue aprobada con el voto en contra de D. Emiliano Cortes Rueda.

Con respecto al Punto 7º -Mociones- , se aclara que la Moción II), fue presentada por el Grupo Municipal Socialista, y que las Mociones I) y III), fueron presentadas por el Grupo Municipal P.P.

Finalmente D. Emiliano Cortes Rueda, con respecto a los puntos tratados en la última sesión de fecha 19 de mayo, indicar, que la Carrera Profesional del personal del Ayuntamiento, es un tema que se había tenido que tratar en la próxima legislatura y haberse estudiado con más detalle, y el asunto del cableado del Parque, no fue lo que se informó en el anterior pleno, sino más bien se ha tratado de dar explicaciones con posterioridad.

Y no habiendo más asuntos en el orden del día, la Presidencia levantó la sesión siendo las 13.45 horas, extendiéndose la presente acta con el Visto Bueno de la Sra. Alcaldesa, de lo que yo el Secretario, DOY FE.

ACTA  DE LA  SESIÓN  ORDINARIA DEL AYUNTAMIENTO DE  LA NAVA DE SANTIAGO, CELEBRADA el  19 de mayo  de 2015
Hora de celebración:  13,30horas
Lugar:  Casa Consistorial de LA NAVA DE SANTIAGO
Tipo de Sesión: EXTRAORDINARIA	Convocatoria: PRIMERA

En  La Nava de Santiago a  19 de mayo  de 2.015.  Siendo las  13,30 horas del día  indicado, se reúnen en el Salón de Pleno del Ayuntamiento los señores concejales anteriormente mencionados, asistidos por el Sr. Secretario D. RAFAEL ESCRIBANO MEDIERO, con la finalidad de celebrar sesión  ordinaria  del Ayuntamiento de La Nava de Santiago,  para la que habían sido previamente convocados.

PUNTO UNICO.- ACUERDO SOBRE LA CARRERA PROFESIONAL HORIZONTAL LOS EMPLEADOS PUBLICOS DEL AYUNTAMIENTO DE  LA NAVA DE SANTIAGO.-

Considerando, las reivindicaciones de los empleados públicos  de este Ayuntamiento, conjugadas con la necesidad de establecer los oportunos mecanismos que permitan garantizar la evaluación de las funciones que se desempeñan, en aras a garantizar la mayor eficiencia y productividad posibles, para beneficio de los vecinos del municipio.
Considerando lo dispuesto en la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, que establece en los artículos 16, 17, y 19 el derecho de los funcionarios de carrera y del personal laboral fijo a la promoción profesional, permitiendo a las administraciones públicas configurar un modelo de carrera horizontal, definido como la progresión de grado, categoría, escalón u otros conceptos análogos sin necesidad de cambiar de puesto de trabajo.
De conformidad con lo establecido en el Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley de Función Pública de Extremadura, aprobada por Decreto Legislativo 1/1990, de 26 de julio, en su redacción vigente, tras la modificación efectuada por la Ley 5/2008, de 26 de diciembre, regula la carrera profesional.
Considerando  lo establecido en el artículo 38 de la Ley 7/2007, de 12 de abril,  el Pleno del Ayuntamiento de La Nava de Santiago, por unanimidad, adoptó el siguiente,

ACUERDO:

Primero.- La implantación de la carrera profesional horizontal de los funcionarios y personal laboral fijo  del Excmo. Ayuntamiento de  La Nava de Santiago, que presten servicios en la misma y ocupen puestos de la relación de puestos de trabajo, en base a lo previsto en la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, y la Ley de la Función Pública de Extremadura,

Segundo.- La delegación en la alcaldía para la publicación de su texto y del modelo de solicitud de acceso a la carrera profesional en el  B.O.P.

ESTIPULACIONES:

Primera.- El objeto del presente acuerdo es la implantación de la carrera profesional horizontal de los funcionarios de carrera o personal laboral fijo  del Ayuntamiento de La Nava de Santiago, en base a lo previsto en la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, y la Ley de la Función Pública de Extremadura.

Segunda.- Se entiende por carrera profesional horizontal el derecho de los empleados públicos a progresar de forma individualizada y al reconocimiento de su desarrollo profesional, en cuanto a conocimientos, formación, experiencia profesional y cumplimiento de los objetivos establecidos en el Ayuntamiento de La Nava de Santiago sin necesidad de cambiar de puesto de trabajo.

Tercera.- La implantación de esta carrera profesional pretende reconocer la aportación de los empleados públicos en la mejora de la calidad de la prestación del servicio público, conseguir un mayor grado de motivación en los empleados e implicación de los mismos en los objetivos de la organización, obteniendo con ello una mejora en la gestión de los servicios públicos y atención al ciudadano.

El acceso a la carrera profesional es voluntario, y el reconocimiento de los distintos niveles será individualizado, en consideración al cumplimiento de los requisitos exigidos y méritos del interesado, de conformidad con los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad.

Los sistemas de evaluación de la carrera profesional se regirán, en todo caso, por criterios de transparencia, objetividad, imparcialidad y no discriminación.

Cuarta.

4.1.- El modelo de carrera profesional constará de  cuatro niveles consecutivos.  Para poder optar a los distintos niveles de carrera retribuidos el funcionario de carrera deberá acreditar el tiempo mínimo de ejercicio profesional que a continuación se señala y haber superado la evaluación correspondiente, que más adelante se indica.

1. Nivel        uno:         5 años.
   Nivel        dos:         12 años.
   Nivel        tres:         19 años
   Nivel        cuatro:     26 años.

4.2.- La progresión de la carrera horizontal se realizará desde el puesto funcional de la misma categoría, especialidad o, en su caso, grupo de titulación en el que el funcionario o personal laboral se encuentre en servicio activo. Quedando el Pleno facultado para poder reconocer la progresión de la carrera horizontal los puestos desempeñados por el funcionario o personal laboral fijo en otras categorías, especialidades o grupos de titulación, así como se podrán reconocer cualquier puesto desempeñado como funcionarios interinos o laborales temporales por los trabajos desempeñados en cualquier administración pública antes de adquirir la condición de funcionario o laboral fijo de este Ayuntamiento o desde el que haya accedido en su caso a la situación de servicios especiales, excedencia por cuidado de familiares y excedencia por razón de violencia de género, computándose como ejercicio profesional efectivamente desempeñado el tiempo que haya permanecido en esas situaciones o excedencias o el tiempo destinado a funciones sindicales o representación de personal.

Quinta.- Para el acceso a los distintos grados de la carrera profesional, además del tiempo de ejercicio profesional determinado en la estipulación cuarta, será necesario el cumplimiento de los requisitos que se determinen en relación con la evaluación favorable de determinadas áreas, entre las que habrán de valorarse necesariamente la trayectoria y actuación profesional, la calidad de los trabajos realizados, los conocimientos adquiridos, el resultado de la evaluación del desempeño y compromiso con la organización, así como otros méritos y aptitudes por razón de la especificidad de la función desarrollada y la experiencia adquirida.

El desarrollo y descripción de los méritos y requisitos indicados en el párrafo anterior, así como el sistema objetivo de evaluación del desempeño, será objeto de negociación por la Alcaldía.

Sexta.- El procedimiento para el acceso a los distintos niveles será el siguiente:

1.ª) El derecho del empleado público a la carrera profesional se producirá en el momento de su primera incorporación definitiva a una plaza de plantilla y a un puesto de trabajo de la organización municipal, debiendo el interesado solicitar formalmente su inclusión en la carrera profesional.

2.ª) Los empleados públicos en situación de servicio activo, que reúnan o consideren que cumplen los requisitos para consolidar un determinado grado o nivel, deberán efectuar la oportuna solicitud con las formalidades que se determinen, debiendo acreditar el transcurso de plazos establecidos en la estipulación cuarta y superar la correspondiente evaluación.

Séptima.- La valoración de los requisitos y méritos necesarios para acceder a los distintos niveles de la carrera profesional, se llevará a cabo por la Alcaldía o Concejalía de Personal en su caso. En función de todo lo actuado, la Alcaldía  dictará  resolución vinculante relativa al acceso o no del nivel solicitado en el plazo máximo de tres meses desde la presentación.

Si la resolución es positiva, el acuerdo conllevará la percepción del complemento retributivo correspondiente a su carrera profesional.

Si la resolución es negativa, el empleado público podrá solicitar una nueva evaluación transcurrido un año desde la notificación de la evaluación desfavorable.

Octava.- La cuantía neta en cómputo anual del complemento de carrera será la siguiente:

	Nivel 1	Nivel 2	Nivel 3	Nivel 4
Grupo A/sub. A1	1.554	3.107	4.661	6.214
Grupo A/sub. A2	1.335	2.670	4.005	5.340
Grupo C/sub. C1	976	1.951	2.927	3.902
Grupo C/sub. C2	873	1.746	2.619	3.491
Agrup. Prof.	770	1.540	2.311	3.081

DISPOSICIONES TRANSITORIAS:

Primera.- Los funcionarios de carrera y personal laboral fijo que se encuentren en la situación de servicio activo y presten servicio en el Ayuntamiento de La Nava de Santiago, a fecha 1 de enero de 2015, podrán solicitar el reconocimiento del nivel 1 . El reconocimiento se hará en el puesto a que se hace referencia en el punto 4.2 de la estipulación cuarta, en que el empleado público se encuentre en activo, o desde el que haya accedido en su caso a la situación de servicios especiales, excedencia por cuidado de familiares y excedencia por razón de violencia de género, computándose como ejercicio profesional efectivamente desempeñado el tiempo que haya permanecido en esas situaciones o excedencias, o el tiempo destinado a funciones sindicales o representación de personal.

Aquellos empleados públicos que hayan accedido por promoción interna o turno de ascenso, en su caso, a un grupo superior, se le reconocerá el nivel de carrera profesional correspondiente en el grupo en el que este encuadrado en el momento de la solicitud.

Excepcionalmente, y por una sola vez, en esta ocasión solo se tendrá en cuenta el tiempo de ejercicio profesional para el acceso a este nivel.

Segunda.- El nivel de complemento de carrera reconocido en la disposición transitoria primera, se abonará de la siguiente manera: distribuidos en dos pagos (50 %) .

Tercera.- Cuando se dicte una nueva Ley de Función Pública de Extremadura o modificación de la vigente en desarrollo de la carrera profesional, establecida en la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto del Empleado Público, el contenido de este acuerdo se adoptará a las disposiciones de la misma que sean de aplicación obligatoria para el Ayuntamiento de La Nava de Santiago.

DISPOSICIÓN  FINAL:

Primera.- El presente acuerdo entrará en vigor el día de su aprobación por el Pleno de la Corporación, adquiriendo desde entonces eficacia obligacional y normativa y vinculando directamente a las partes. Tras su aprobación por el órgano competente se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia.

Como prueba de conformidad, y para que surtan los efectos que procedan, las partes representadas firman el presente documento por triplicado ejemplar, en el lugar y fecha indicados en el encabezamiento.

INFORME DE LA ALCALDIA.-

Finalmente la Sra. Alcaldesa antes de dar por terminada la sesión, quiere manifestar en relación a la pregunta del pleno anterior sobre el asunto de la seguridad en el Parque Infantil como consecuencia del tendido de una línea de Iberdrola sobre el mismo, que no era cierto que se estuviera estudiando el asunto, sino que ya se había estado gestionando con Iberdrola desde hacía unos 6 meses y que recientemente, el  pasado 15 de mayo vinieron responsables de la Cía. Eléctrica manifestando que iban a desviar el trazo de la línea poniéndola subterránea.

Y no habiendo más asuntos en el orden del día, la Presidencia levantó la sesión siendo las 14.10 horas, extendiéndose la presente acta con el Visto Bueno de la Sra. Alcaldesa, de lo que yo el Secretario, DOY FE.